À première vue, c'est un ensemble architectural lumineux et moderne posé sur une parcelle de 3 hectares. En réalité, le Campus d'Hyperion Développement est un manifeste écologique.
Un nouveau siège de 1 800 m2
Sur les 1 800 m2 du nouveau siège, 600 m2 sont issus de la réhabilitation d'un ancien site industriel et 1 200 m2 d'une construction neuve pensée pour limiter son empreinte carbone. Une démarche qui va au-delà des mots : 35 % d'économie carbone sur l'ensemble du cycle de vie du bâtiment, soutenue par 170 000 € de financements publics.
Plus de 1 000 m2 de panneaux photovoltaïques assurent l'autonomie énergétique du site, y compris pour la recharge des véhicules électriques. S'ajoutent un système de récupération des eaux de pluie et l'usage de matériaux biosourcés comme le béton bas carbone. "Une approche cohérente avec la mission du groupe, qui travaille depuis plus de vingt ans à réduire les impacts des bâtiments sur la santé et l'environnement", explique Colombe De Chitray, en charge de la communication.
Les élus locaux étaient invités également pour découvrir le site. - Colombe De Chitray
Former et proposer des stages aux personnes qui sortent de l'addiction
Basée majoritairement à Château-Gontier, l'entreprise a doublé ses effectifs en cinq ans pour atteindre aujourd'hui 650 collaborateurs. Le Campus doit accompagner cette dynamique, avec des conditions de travail optimisées pour attirer et fidéliser les talents.
Mais au-delà des performances, Édouard Carvallo, président du groupe, insiste sur la dimension humaine. Sur le site, une collaboration durable avec l'association Saint-Jean Espérance permet à des personnes en parcours de sortie d'addiction de se former et de retrouver un lien avec le monde professionnel. " L'épanouissement du personnel est central ", rappelle-t-il. Chaque année, l'entreprise recrute environ 50 profils.
Montant des travaux : 6,7 millions d'euros. Objectif 2027 : atteindre 100 millions d'euros de chiffre d'affaires. Hyperion voit loin. Mais ancré localement.
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